组织建设是参政党自身建设和履职能力建设的基础性工程。2020年，民革吉林长春市委会以民革中央开展的组织建设年工作为契机，按照“夯实基础、提质保量、打造品牌、寻求突破”的思路，扎实推进组织建设年各项工作，从自身建设、提高履职实效抓起，有效地提升了民革基层组织的思想凝聚力和党员的向心力。
固根铸魂
强化思想政治建设
“建设高水平新时代中国特色社会主义参政党，核心就是加强思想政治建设。”在民革长春市委会第十二届十五次常委会议上，民革长春市委会主委杜剑在部署2020年重点工作时指出，加强新时代思想政治建设，需要深刻领会新时代的基本内涵，需要抓住关键、谋划长远、持续发力，不断夯实全体民革党员的思想政治根基。
疫情期间，民革长春市委会严谨部署，认真落实中共中央决策部署和民革中央、民革吉林省委会工作要求，及时带领党员深入并参与疫情防控工作中，发挥组织优势，积极贡献智慧和力量，共计发布工作部署10篇，组织慰问防疫一线党员及党员家属20人次，刊发《众志成城，抗击疫情——长春民革在行动》系列报道25篇，发布抗疫、防疫典型人物事迹23篇，上报专项建议51篇，举办网络抗“疫”书画艺术作品展3期，动员党员捐赠善款1346772元、防疫物资价值953万余元。
此外，民革长春市委会召开防疫表彰大会和“最美逆行，民革骄傲”——赴鄂人员事迹座谈会，刊发《众志成城，抗击疫情——长春民革在行动》专刊，并制作了“同心抗疫，静待春来”防疫宣传片等，用实际行动团结力量，带领全市各级民革组织及民革党员在行动中弘扬多党合作精神，在奉献中展现出了新时代民革组织的责任与担当。
为进一步加强思想引领，凝聚政治共识，加强民革历史文化传承，民革市委会还以“不忘合作初心，继续携手前进”为主题，精心选取了民革光辉历程、民革长春市委会简介及组织沿革等内容，制作设计机关文化长廊，在重温历史中不忘合作初心，在弘扬传统中深化政治共识，营造了积极向上的组织文化，增强了政党建设的时代特色。
持正虑远
突出领导班子建设
2020年4月26日，民革长春市委会“组织建设年”工作部署会在民革吉林省暨长春市党员之家召开。杜剑在会上强调，领导班子是组织队伍的“方向盘、助推器”，提升班子政治素养，强化班子能力建设至关重要，各级组织要高度重视领导班子建设，要有为有位，从整体提高市委会组织建设年各项工作水平。
举网以纲，千目皆张。民革长春市委会始终把加强领导班子建设放在突出位置，用政治交接统领领导班子建设的各项工作，切实加强领导班子的思想建设、制度建设和作风建设，促进领导班子团结和谐，通过抓“关键少数”，力求在整体上提升市委会工作水平。
为提升领导班子队伍“五种能力”，打造“讲政治、重团结、干实事”的领导集体，民革长春市委会确立了市委会领导班子成员联系专委会分工情况，明确班子责任，确保专委会各项工作顺利开展；建立了领导班子主题教育民主生活会制度，以否定促整改，以整改促提升；审议通过了“党内监督工作条例”，全面加强对各级领导班子的监督工作，打造风清气正的民主党派队伍。
每年在重庆举办民革党员实践教学培训班，是民革长春市委会着力提升领导班子和骨干党员能力的常规动作。2020年，市委会联络省内多个红色教育基地，分批次组织市委会委员、基层组织负责人、后备干部、骨干党员到珲春、靖宇、临江等地开展学习培训、参观交流、体验教学活动。
谋篇布局
提升基层组织建设
锐始者必图其终，成功者先计于始。围绕有效推进组织建设年各项活动有序开展，民革长春市委会不断健全制度机制，先后制定了《领导班子联系专委会制度》《民革长春市委员会组织发展工作方案》《民革长春市委员会组织建设年重点工作》等一系列管理、指导制度，使各项工作有章可依，有据可循。
同时，市委会专门制定《2020年基层组织换届意见指导》，推进2020年民革基层组织换届工作开展；制定《基层组织量化考核办法》，从思想建设、组织建设、参政议政和社会服务、祖统工作等五个方面实行目标管理和量化考核。
除此之外，为探索组织建设的更多方式方法，民革长春市委会积极创新实践，确立了“基层组织+专委会”的联系机制。例如，民革吉林农业大学支部党员多为农科专业研究人员，2020年已多次联合参政议政专委会“三农”工作组开展调查研究。